| Vardas, pavardė | Pareigos | Kabineto nr. | Telefono nr. |
|---|---|---|---|
| Staniuvienė Levutė | 209 | +370 440 45550 | |
| Malūkienė Ona | 206 | +370 646 58651 | |
| Jautakienė Edita | 111 | +370 614 96176 | |
| Domarkas Edvardas | 110 | +370 672 12820 | |
| Jucienė Viktorija | 117 | +370 672 12636 | |
| Lenkienė Zita | 118 | +370 604 74513 | |
| Sadauskienė Dalia | 211 | +370 601 12428 | |
| Galdikas Eugenijus | 219 | +370 608 94088 | |
| Adomeckienė Vida | 301 | +370 602 94221 |
Nerasta rezultatų
Pagal jūsų paieškos užklausą kontaktų rasti nepavyko.
Administracijos direktorė
Funkcijos:
1. Valdo Savivaldybės administracijai skirtus biudžeto asignavimus.
2. Organizuoja Savivaldybės administracijos darbą, tvirtina Savivaldybės administracijos struktūrinių padalinių ir Savivaldybės administracijos filialų – seniūnijų – veiklos nuostatus.
3. Tvirtina Savivaldybės administracijos, seniūnijų metinius veiklos planus ir kitus strateginio planavimo dokumentų įgyvendinimą detalizuojančius dokumentus ir kontroliuoja jų įgyvendinimą, atsako už vidaus administravimą Savivaldybės administracijoje.
4. Įstatymų nustatyta tvarka priima į pareigas ir atleidžia iš jų Savivaldybės administracijos valstybės tarnautojus ir darbuotojus, dirbančius pagal darbo sutartis, seniūnijų – biudžetinių įstaigų – vadovus – seniūnus, atlieka kitas Valstybės tarnybos įstatymo ir mero jam priskirtas personalo valdymo funkcijas.
5. Įstatymų nustatytais atvejais organizuoja žemėtvarkos planavimo dokumentų rengimą.
6. Įstatymų nustatytais atvejais organizuoja savivaldybės bendrojo plano arba savivaldybės dalių bendrųjų planų, detaliųjų planų ir vietovės lygmens specialiojo teritorijų planavimo dokumentų rengimą.
7. Teikia merui tvirtinti gyvenamųjų vietovių ar jų dalių suskirstymą (sugrupavimą) į seniūnaitijas.
8. Išduoda leidimus naudoti žūklės plotus vandens telkiniuose, tvirtina žuvų išteklių naudojimo, atkūrimo ir apsaugos žuvininkystės vandens telkiniuose priemonių planus teisės aktų nustatyta tvarka.
9. Suteikia patalpas Lietuvos Respublikos Seimo nariams pagal Lietuvos Respublikos Seimo statutą.
10. Karo komendanto prašymu teikia jam dokumentus ir informaciją, būtiną pasirengti Lietuvos Respublikos karo padėties įstatyme nustatytoms karo komendanto funkcijoms atlikti ir jas atliekant.
11. Kaip įstaigos vadovas, atlieka kitus tiesioginius mero pavedimus.
12. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
Administracijos direktoriaus pavaduotoja
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (magistro kvalifikacinis laipsnis arba baigus vientisąsias studijas įgytas magistro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija.
2. Darbo patirties sritis – Europos Sąjungos struktūrinės paramos administravimo srityje ir/ar Europos Sąjungos finansuojamų projektų administravimo ir/ar įgyvendinimo srityje.
3. Darbo patirtis srityje – 3 metai.
4. Vadovaujamo darbo patirties trukmė – 2 metai.
5. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
5.1. anglų (B1) arba prancūzų (B1) arba vokiečių (B1).
6. Atitikimas kitiems reikalavimams:
6.1. atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
7. Transporto priemonių pažymėjimai:
7.1. turėti vairuotojo pažymėjimą (B kategorija).
Funkcijos:
1. Atlieka specialias teisės aktuose numatytas funkcijas.
2. Įstaigos vadovo pavedimu atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis.
3. Prireikus vadovauja įstaigai.
4. Prireikus valdo įstaigos funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
5. Prireikus valdo įstaigos išteklius.
6. Rengia ir teikia pasiūlymus su priskirtos srities veikla susijusiais klausimais.
7. Valdo priskirtų struktūrinių padalinių ir pareigybių užduočių ir funkcijų atlikimo kokybę, savalaikiškumą ir atitiktį veiklos sričiai keliamiems reikalavimams.
8. Koordinuoja darbo su Europos Sąjungos ir kitų struktūrinių fondų finansuojamų projektų procesą.
9. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
Patarėja, atliekanti savivaldybės parengties pareigūno funkcijas
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.2. studijų kryptis – viešasis saugumas (arba);
1.3. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
1.4. studijų kryptis – teisė (arba);
1.5. studijų kryptis – ekonomika;
arba:
1.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.7. darbo patirties sritis – krizių valdymo ir civilinės saugos srityje;
1.8. darbo patirtis srityje – 2 metai.
2. Atitikimas kitiems reikalavimams:
2.1. atitikti teisės aktuose nustatytus reikalavimus, būtinus išduodant leidimą dirbti ar susipažinti su įslaptinta informacija, žymima slaptumo žyma „Slaptai“.
Funkcijos:
1. Koordinuoja savivaldybės institucijų ir įstaigų, kitų įstaigų, kurių savininkė yra savivaldybė, savivaldybės valdomų įmonių, savivaldybės teritorijoje esančių kitų ūkio subjektų pasirengimą ekstremaliosioms situacijoms (toliau – koordinavimo funkcija).
2. Atlikdamas koordinavimo funkciją, rengia ir teikia pasiūlymus dėl pasirengimo ekstremaliosioms situacijoms ir jų prevencijos.
3. Savivaldybės institucijų ir įstaigų pasirengimo ekstremaliosioms situacijoms srityje bendradarbiauja su ministerijų parengties pareigūnais, valstybės institucijų ir įstaigų parengties pareigūnais, taip pat kitų savivaldybių parengties pareigūnais.
4. Dalyvauja organizuojant savivaldybės galimų pavojų ir ekstremaliųjų situacijų rizikos vertinimą, jį atliekant ir peržiūrint, rengiant savivaldybės ekstremaliųjų situacijų valdymo planą, jį derinant ir peržiūrint.
5. Organizuoja perspėjimo sistemos parengties užtikrinimą savivaldybėje.
6. Dalyvauja organizuojant savivaldybės administracijos valstybės tarnautojų ir darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, civilinės saugos mokymus, gyventojų švietimą civilinės saugos klausimais, gyventojų, valstybės ir savivaldybių institucijų ir įstaigų, kitų įstaigų, ūkio subjektų ir veiklos vykdytojų informavimą civilinės saugos klausimais.
7. Dalyvauja krizių valdymo ir civilinės saugos sistemos subjektų organizuojamose krizių valdymo ir (ar) civilinės saugos pratybose, koordinuoja savivaldybės lygio civilinės saugos pratybų organizavimą ir civilinės saugos pratybų rengimo įgyvendinimą savivaldybės įstaigose ir savivaldybės valdomose įmonėse.
8. Organizuoja savivaldybės institucijoms ir įstaigoms skirtų valstybinių pasirengimo ekstremaliosioms situacijoms užduočių ir valstybinių ekstremaliųjų situacijų prevencijos užduočių vykdymą.
9. Atlikdamas koordinavimo funkciją, renka, sistemina, vertina informaciją, susijusią su krizių valdymo ir civilinės saugos sistemos uždavinių įgyvendinimu savivaldybėje, bei keičiasi šia informacija.
10. Dalyvauja sudarant savivaldybės ekstremaliųjų situacijų operacijų centrą, organizuojant šio centro patalpų ir darbo vietų įrengimą, taip pat, jei pavesta, vadovauja šiam centrui ir organizuoja jo veiklą.
11. Atlikdamas koordinavimo funkciją, renka, sistemina, vertina informaciją, susijusią su krizių valdymo ir civilinės saugos sistemos uždavinių įgyvendinimu savivaldybėje, bei keičiasi šia informacija.
12. Dalyvauja sudarant savivaldybės ekstremaliųjų situacijų operacijų centrą, organizuojant šio centro patalpų ir darbo vietų įrengimą, taip pat, jei pavesta, vadovauja šiam centrui ir organizuoja jo veiklą.
13. Koordinuoja būtinų priemonių ir asmeninių apsaugos priemonių atsargų kaupimo įgyvendinimą savivaldybės įstaigose ir savivaldybės valdomose įmonėse ir dalyvauja kontroliuojant, ar jos kaupimą vykdo nustatyta tvarka.
14. Organizuoja materialinių išteklių teikimo sutarčių sudarymą, administravimą, taip pat atlieka patikrinimus, ar kita įstaiga ir ūkio subjektas yra tinkamai pasirengę vykdyti jiems šiose sutartyse nustatytus sutartinius įsipareigojimus.
15. Organizuoja ir atlieka kitų įstaigų ir ūkio subjektų pasirengimo ekstremaliosioms situacijoms vertinimą bei kontroliuoja, kaip įgyvendinami mero ar jo įgalioto asmens privalomi nurodymai savivaldybės teritorijoje esančioms kitoms įstaigoms ir ūkio subjektams gerinti pasirengimą ekstremaliosioms situacijoms.
16. Dalyvauja organizuojant priemones, reikalingas padėti civilinės saugos pajėgoms pasirengti atlikti sanitarinį švarinimą, ir kitas radiacinio, cheminio ir biologinio kenksmingumo pašalinimo priemones.
17. Organizuoja su kitų savivaldybių institucijomis ir įstaigomis tarpusavio pagalbos planų dėl materialinių išteklių pateikimo ir gyventojų evakavimo sudarymą.
18. Dalyvauja organizuojant Priešgaisrinės apsaugos ir gelbėjimo departamento prie Vidaus reikalų ministerijos pasiūlymų įgyvendinimą ir šio departamento direktoriaus ar jo įgalioto asmens privalomų nurodymų įgyvendinimą savivaldybės teritorijoje.
19. Rengia teisės aktų dėl pasirengimo ekstremaliosioms situacijoms, jų prevencijos savivaldybėje ir savivaldybės lygio ekstremaliosios situacijos valdymo klausimais projektus arba koordinuoja jų rengimą.
20. Atlikdamas koordinavimo funkciją, rengia ir teikia pasiūlymus dėl pasirengimo ekstremaliosioms situacijoms ir jų prevencijos.
21. Atlikdamas koordinavimo funkciją, organizuoja susitikimus aptarti klausimams, susijusiems su krizių valdymo ir civilinės saugos sistemos uždavinių įgyvendinimu, ir dalyvauja kitų asmenų organizuojamuose susitikimuose.
22. Dalyvauja įgyvendinant mobilizacijos sistemos ir priimančiosios šalies paramos teikimo uždavinius, kiek tai susiję su krizių valdymo ir civilinės saugos sistemos uždaviniais ir kiek tai reikalinga bendrai sąveikai užtikrinti.
23. Konsultuoja civilinės saugos klausimais.
24. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
Vyriausiasis specialistas
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
2. studijų kryptis – teisė (arba);
3. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
arba:
4. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
5. darbo patirties sritis – korupcijos prevencijos srityje;
6. darbo patirtis srityje – 1 metai.
Funkcijos:
1. Apdoroja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.
2. Atlieka teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklas arba prireikus koordinuoja teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklų atlikimą.
3. Prižiūri su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymą arba prireikus koordinuoja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros veiklomis susijusių sprendimų, rekomendacijų, nurodymų vykdymo priežiūrą.
4. Rengia ir teikia pasiūlymus su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais klausimais.
5. Dalyvauja pagal kompetenciją darbo grupių, komisijų veikloje.
6. Konsultuoja priskirtos srities klausimais ir (ar) priima, aptarnauja asmenis, ir (ar) informuoja visuomenę apie valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų veiklą.
7. Nagrinėja asmenų prašymus, pareiškimus, skundus ar pasiūlymus ir teikia siūlymus dėl juose keliamų klausimų sprendimo būdų arba prireikus koordinuoja asmenų prašymų, pareiškimų, skundų ar pasiūlymų nagrinėjimą ir siūlymų dėl juose keliamų klausimų sprendimo būdų teikimą.
8. Rengia ar dalyvauja rengiant pagal kompetenciją teisės aktų projektus arba prireikus koordinuoja pagal kompetenciją teisės aktų projektų rengimą.
9. Rengia dokumentus su valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų kompetencija susijusiais klausimais arba prireikus koordinuoja dokumentų su valstybės ar vietos valdžią įgyvendinančių asmenų kompetencija susijusiais klausimais rengimą.
10. Rengia ir teikia informaciją pagal kompetenciją susijusiais vidutinio sudėtingumo ir nesudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos pagal kompetenciją susijusiais vidutinio sudėtingumo ar nesudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
11. Rengia pagal kompetenciją ataskaitas, išvadas ir kitus dokumentus arba prireikus koordinuoja ataskaitų, išvadų ir kitų dokumentų rengimą.
12. Vykdo funkcijas, patvirtintas Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2021-12-29 nutarimu Nr. 1155 „Dėl už korupcijai atsparios aplinkos kūrimą atsakingų subjektų pavyzdinių nuostatų ir pareigybės aprašymo patvirtinimo“.
13. Vykdo asmens duomenų apsaugos reikalavimų laikymosi organizacijoje priežiūrą ir kontrolę, įgyvendina Asmens duomenų apsaugos įstatymo nuostatas.
14. Vykdo diasporos politikos įgyvendinimo funkciją: užtikrina ryšių su diaspora palaikymą ir stiprinimą, skatinant jos įsitraukimą į savivaldybės gyvenimą, remiant grįžtančiųjų integraciją bei prisidedant prie tautinio tapatumo, kultūros ir ekonominio bendradarbiavimo puoselėjimo.
15. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
Jaunimo reikalų koordinatorė (patarėja)
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.1. studijų kryptis – socialinis darbas (arba);
1.2. studijų kryptis – pedagogika (arba);
1.3. studijų kryptis – edukologija (arba);
1.4. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
arba:
2. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
2.1. darbo patirties sritis – veiklos jaunimo organizacijose ar su jaunimu dirbančiose organizacijose patirtis;
2.2. darbo patirtis srityje – 2 metai.
3. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
3.1. anglų (B1) arba vokiečių (B1) arba prancūzų (B1).
Funkcijos:
1. Rengia teisės aktų projektus ir kitus dokumentus dėl administracinio reglamentavimo arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų dokumentų dėl administracinio reglamentavimo rengimą.
2. Rengia ir teikia pasiūlymus su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusiais klausimais.
3. Rengia ir teikia pasiūlymus su administraciniu reglamentavimu susijusiais klausimais.
4. Apdoroja su administraciniu reglamentavimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su administraciniu reglamentavimu susijusios informacijos apdorojimą.
5. Apdoroja su teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūra susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.
6. Stebi teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų, priemonių ir programų įgyvendinimą arba prireikus koordinuoja teisės aktų ir kitų su administraciniu reglamentavimu susijusių dokumentų, priemonių ir programų įgyvendinimo stebėseną.
7. Vykdo Jaunimo politikos pagrindų įstatymo 3 straipsnio 3 dalies 3 punkte nustatytas funkcijas.
8. Koordinuoja teisės aktų projektus ir kitus susijusius dokumentus dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų ir kitų susijusių dokumentų dėl teisės aktų ir administracinių sprendimų įgyvendinimo ir laikymosi priežiūros rengimą.
9. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
10. Savivaldybėje organizuoja pasitarimus, konferencijas, seminarus ir kitus renginius jaunimo politikos klausimais.
11. Inicijuoja ir dalyvauja atliekant savivaldybės jaunimo politikos kokybės vertinimą.
12. Dalyvauja su jaunimo politikos įgyvendinimu tiesiogiai susijusių Savivaldybės sudarytų komisijų darbe, darbo grupių veikloje, pasitarimuose savo kompetencijos klausimais ir teikia pasiūlymus.
13. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.
Tarpinstitucinio bendradarbiavimo koordinatorė (vyriausioji specialistė)
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro ir magistro kvalifikaciniai laipsniai arba baigus vientisąsias studijas įgytas magistro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.2. studijų kryptis – socialinis darbas (arba)
1.3. studijų kryptis – sociologija (arba)
1.4. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba)
1.5. studijų kryptis – žmonių išteklių vadyba (arba).
1.6. darbo patirties sritis – socialinio darbo patirtis;
1.7. darbo patirtis srityje – ne mažiau kaip 1 metai.
Funkcijos:
1. Apdoroja su stebėsena ir (ar) analize susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja susijusios informacijos apdorojimą.
2. Atlieka suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėseną, analizę ir vertinimą arba prireikus koordinuoja suformuotos politikos ir dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėsenos, analizės ir vertinimo atlikimą.
3. Konsultuoja priskirtos srities klausimais.
4. Rengia ataskaitas, išvadas ir kitus dokumentus arba prireikus koordinuoja ataskaitų, išvadų ir kitų dokumentų rengimą.
5. Rengia ir teikia informaciją su stebėsena ir (ar) analize susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su stebėsena ir (ar) analize susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
6. Rengia ir teikia pasiūlymus su stebėsena ir (ar) analize susijusiais klausimais.
7. Apdoroja su administracinių paslaugų teikimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su paslaugų teikimu susijusios informacijos apdorojimą.
8. Koordinuoja asmenų priėmimą ir aptarnavimą.
9. Nagrinėja prašymus ir kitus dokumentus sudėtingais klausimais dėl administracinių paslaugų teikimo veiklų vykdymo arba prireikus koordinuoja prašymų ir kitų dokumentų sudėtingais klausimais dėl paslaugų teikimo veiklų vykdymo nagrinėjimą, rengia sprendimus ir atsakymus arba prireikus koordinuoja sprendimų ir atsakymų rengimą.
10. Rengia ir teikia pasiūlymus su administracinių paslaugų teikimu susijusiais klausimais.
11. Apdoroja su veiklos planavimu susijusią informaciją arba prireikus koordinuoja su veiklos planavimu susijusios informacijos apdorojimą.
12. Atlieka veiklos planavimo dokumentų įgyvendinimo stebėseną ir vertinimą arba prireikus koordinuoja veiklos planavimo dokumentų įgyvendinimą ir vertinimą.
13. Rengia ir teikia informaciją su veiklos planavimo įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais arba prireikus koordinuoja informacijos su veiklos planavimo įgyvendinimu susijusiais sudėtingais klausimais rengimą ir teikimą.
14. Rengia teisės aktų projektus bei kitus dokumentus, susijusius su veiklos planavimo įgyvendinimu ar stebėsena, arba prireikus koordinuoja teisės aktų projektų bei kitų dokumentų dėl veiklos planavimo įgyvendinimo ar stebėsenos rengimą.
15. Rengia veiklos planavimo dokumentus arba prireikus koordinuoja veiklos planavimo dokumentų rengimą.
16. Bendradarbiauja ir pagal poreikį organizuoja bendrus pasitarimus su teikėjais, atvejo vadybininkais, atsakingais asmenimis, rengiančiais ir įgyvendinančiais planą vaikui ir jo tėvams (globėjams, rūpintojams), kitais savivaldybės administracijos valstybės tarnautojais arba darbuotojais, atsakingais už vaiko gerovės užtikrinimą.
17. Atlieka Savivaldybės administracijos vaiko gerovės komisijos pirmininko funkcijas, organizuoja komisijos posėdžius.
18. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
Tarybos posėdžių sekretorė
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – ne žemesnis kaip aukštasis koleginis išsilavinimas (profesinio bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.1. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba).
1.2. studijų kryptis – vadyba (arba).
1.3. studijų kryptis – teisė (arba).
1.4. studijų kryptis – politikos mokslai (arba).
Funkcijos:
1. Koordinuoja pasirengimą Savivaldybės tarybos ir komitetų posėdžiams.
2. Konsultuoja Savivaldybės tarybos narius Savivaldybės tarybos veiklos, sprendimų projektų ir kitų dokumentų, susijusių su Savivaldybės tarybos nario veikla rengimo klausimais.
3. Konsultuoja Savivaldybės administracijos darbuotojus Savivaldybės tarybos sprendimų rengimo klausimais.
4. Savivaldybės mero pavedimu, rengia Savivaldybės tarybos sprendimų, Savivaldybės mero potvarkių ir kitų dokumentų projektus savo kompetencijos klausimais.
5. Užtikrina, kad Savivaldybės tarybos sprendimų projektai, Savivaldybės tarybos posėdžių ir komitetų darbotvarkės bei kita medžiaga būtų ruošiami vadovaujantis Savivaldybės tarybos veiklos reglamento nustatytais reikalavimais.
6. Rengia Tarybos posėdžio darbotvarkės projektą ir teikia Savivaldybės merui Reglamento nustatyta tvarka.
7. Koordinuoja Savivaldybės tarybos komitetų posėdžių sklandų rengimą.
8. Koordinuoja Savivaldybės tarybos komisijų ir kitų organų, skirtų tiesioginei Savivaldybės tarybos veiklai užtikrinti, veiklą.
9. Konsultuoja Savivaldybės tarybos narius Savivaldybės tarybos veiklos, sprendimų projektų ir kitų dokumentų, susijusių su Savivaldybės tarybos nario veikla, rengimo klausimais.
10. Teikia Savivaldybės merui informaciją ir siūlymus dėl Savivaldybės tarybos darbo organizavimo.
11. Savivaldybės mero pavedimu, dalyvauja komisijų, darbo grupių posėdžiuose, pasitarimuose.
12. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.
Vyriausiasis specialistas
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.1. studijų kryptis – viešasis administravimas (arba);
1.2. studijų kryptis – teisė (arba);
1.3. studijų kryptis – viešasis saugumas (arba);
1.4. studijų kryptis – gynybos studijos (arba);
arba:
2.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
2.2. darbo patirties sritis – gynybos ar viešojo saugumo srityje arba civilinės saugos ir ekstremaliųjų situacijų valdymo srityje;
2.3. darbo patirtis srityje – 1 metai;
3. Transporto priemonių pažymėjimai:
3.1. turėti vairuotojo pažymėjimą (B kategorija).
Funkcijos:
1. Renka, kaupia ir sistemina duomenis, reikalingus civilinės mobilizacijos institucijos mobilizacijos planui parengti, rengia šį planą.
2. Rengia administracinių teisės aktų projektus dėl pasirengimo mobilizacijai, priimančiosios šalies paramos (toliau – PŠP) teikimo.
3. Teikia siūlymus dėl valstybinių mobilizacinių užduočių, mobilizacijos planų ir mobilizacinių nurodymų mobilizacijai, PŠP teikimo užduočių ir mobilizacinių nurodymų PŠP teikimui vykdyti, konsultuoja suinteresuotus asmenis mobilizacijos ir PŠP teikimo klausimais.
4. Nustato mobilizacinių išteklių poreikį skirtoms valstybinėms mobilizacinėms ir (ar) PŠP teikimo užduotims atlikti, tvarko turimų mobilizacinių išteklių apskaitą ir planuoja trūkstamų mobilizacinių išteklių sutelkimą, koordinuoja ir kontroliuoja pavaldžių subjektų mobilizacinių išteklių sutelkimą.
5. Užtikrina NATO PŠP teikimo reikalavimų įgyvendinimą jam priskirtų kompetencijų ribose.
6. Planuoja lėšas, reikalingas pasirengti vykdyti mobilizaciją ir teikti PŠP.
7. Rengia mobilizacinio užsakymo ir (ar) PŠP teikimo sutarčių technines specifikacijas, sąlygas ir reikalavimus sutartims sudaryti, teikia išvadas ir siūlymus dėl jų sudarymo.
8. Rengia pagalbos sutartis su nevyriausybinėmis organizacijomis (toliau – NVO), pagal kurias NVO padės užtikrinti paskirtų valstybinių mobilizacinių užduočių vykdymą.
9. Atlieka mobilizacinių ūkio subjektų patikrinimus dėl pasirengimo vykdyti mobilizacinio užsakymo ir (ar) PŠP teikimo sutartyse nustatytus įsipareigojimus.
10. Atlieka mobilizacinių ūkio subjektų patikrinimus dėl pasirengimo vykdyti mobilizacinio užsakymo ir (ar) PŠP teikimo sutartyse nustatytus įsipareigojimus.
11. Atlieka veiksmus, reikalingus civilinės mobilizacijos institucijos civilinio mobilizacinio personalo rezervo (toliau – CMPR) sudarymui ir tvarko CMPR.
12. Koordinuoja civilinei mobilizacinei institucijai pavaldžių subjektų, kurių veiksmai ir priemonės numatyti civilinės mobilizacijos institucijos mobilizacijos plane, ir mobilizacinių ūkio subjektų, su kuriais sudarytų mobilizacinio užsakymo ir (ar) PŠP teikimo sutarčių sąrašai yra įtraukti į mobilizacijos planą, CMPR sudarymą.
13. Konsultuoja civilinei mobilizacijos institucijai pavaldžius subjektus, kurių veiksmai ir priemonės numatyti civilinės mobilizacijos institucijos mobilizacijos plane, mobilizacinius ūkio subjektus pasirengimo mobilizacijai, PŠP teikimo, CMPR sudarymo klausimais.
14. Supažindina (pasirašytinai) į civilinės mobilizacijos institucijos CMPR įrašytus asmenis su jų funkcijomis, atliekamomis mobilizacijos metu ir (ar) teikiant PŠP.
15. Renka duomenis, reikalingus Valstybės mobilizacinių galimybių katalogui, teikia juos Mobilizacijos ir pilietinio pasipriešinimo departamentui prie Krašto apsaugos ministerijos.
16. Dalyvauja organizuojant ir vykdant mobilizacinius ar PŠP mokymus.
17. Koordinuoja civilinės mobilizacijos institucijos į CMPR įrašytų asmenų mobilizacijos ir pilietinio pasipriešinimo mokymų išklausymą ir kontroliuoja į civilinei mobilizacijos institucijai pavaldaus subjekto CMPR įrašytų asmenų mobilizacijos ir pilietinio pasipriešinimo mokymų išklausymą.
18. Planuoja, organizuoja ir dalyvauja pratybose, kurių metu imituojamas civilinės mobilizacijos institucijos mobilizacijos plano įgyvendinimas, dalyvauja organizuojant ir vykdant tarpinstitucinio lygmens pratybas.
19. Dalyvauja civilinėje mobilizacijos institucijoje įgyvendinant pilietinio pasipriešinimo uždavinius atsižvelgiant į tai, kiek ši veikla susijusi su mobilizacijos ir PŠP teikimo uždaviniais.
20. Dalyvauja įgyvendinant krizių valdymo ir civilinės saugos sistemos uždavinius atsižvelgiant į tai, kiek ši veikla susijusi su mobilizacijos sistemos ir PŠP teikimo uždaviniais ir kiek tai reikalinga bendrai sąveikai užtikrinti.
21. Dalyvauja organizuojant ir vykdant piliečių rengimo pilietiniam pasipriešinimui mokymus pasitelkiant savivaldybei pavaldžius subjektus, NVO ir bendruomenines organizacijas.
22. Pagal kompetenciją vykdo kitus su jo funkcijomis susijusius nenuolatinio pobūdžio pavedimus.
Sveikatos reikalų koordinatorius (vyriausiasis specialistas)
Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:
1. Išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas ar jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
1.2. studijų kryptis – medicina (arba);
1.3. studijų kryptis – reabilitacija (arba);
1.4. studijų kryptis – farmacija (arba);
1.5. studijų kryptis – odontologija (arba);
arba:
2. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas ar jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija;
2.1. studijų kryptis – burnos priežiūra (arba).
2.2. studijų kryptis – visuomenės sveikata (arba).
2.3. studijų kryptis – slauga ir akušerija (arba).
3. Užsienio kalba (-os) ir jos (-ų) mokėjimo lygis:
3.1. anglų (B1) arba prancūzų (B1) arba vokiečių (B1).
Funkcijos:
1. Savivaldybės teritorijoje koordinuoja ir (arba) organizuoja nacionalinės sveikatinimo veiklos pažangos uždavinius įgyvendinančių nacionalinių plėtros programų pažangos priemonių veiklų, priskirtinų savivaldybės kompetencijai, ir regionų plėtros planų pažangos priemonių sveikatinimo srityje įgyvendinimą ir dalyvauja juos įgyvendinant.
1. Savivaldybės teritorijoje koordinuoja ir (arba) organizuoja nacionalinės sveikatinimo veiklos pažangos uždavinius įgyvendinančių nacionalinių plėtros programų pažangos priemonių veiklų, priskirtinų savivaldybės kompetencijai, ir regionų plėtros planų pažangos priemonių sveikatinimo srityje įgyvendinimą ir dalyvauja juos įgyvendinant.
2. Organizuoja savivaldybės tarybos patvirtintų sveikatinimo programų ir kitų savivaldybės strateginio planavimo dokumentų sveikatinimo srities priemonių įgyvendinimą ir dalyvauja jas įgyvendinant.
3. Analizuoja savivaldybės gyventojų sveikatos būklę ir jos rizikos veiksnius, teikia išvadas ir pasiūlymus savivaldybės merui, savivaldybės administracijos direktoriui ir teisės aktų nustatytais atvejais arba jų prašymu valstybės institucijoms ir įstaigoms.
4. Kiekvienais metais savivaldybės tarybai pristato visuomenės sveikatos stebėsenos ataskaitą ir teikia rekomendacijas.
5. Koordinuoja savivaldybės teritorijoje esančių juridinių asmenų, turinčių teisę verstis sveikatinimo veikla, veiklą ligų prevencijos ir kitais sveikatinimo klausimais šią sritį reguliuojančių teisės aktų nustatytais atvejais ir tvarka.
6. Vykdo sveikatinimo veiklą reglamentuojančių teisės aktų laikymosi priežiūrą savivaldybėje.
7. Rengia savivaldybės sveikatinimo veiklos teisės aktų projektus.
8. Nagrinėja asmenų prašymus ir skundus sveikatinimo veiklos klausimais.
9. Vykdo Lietuvos Respublikos žmonių užkrečiamųjų ligų profilaktikos ir kontrolės įstatymo 29 straipsnyje nustatytas funkcijas.
10. Pagal kompetenciją dalyvauja organizuojant savivaldybės sveikatos priežiūros įstaigų veiklą likviduojant stichinių nelaimių, avarijų, epidemijų, ekologinių katastrofų padarinius.
11. Teikia savivaldybės administracijos direktoriui išvadas ir pasiūlymus dėl lėšų savivaldybės sveikatinimo veiklai finansuoti poreikio bei panaudojimo.
12. Koordinuoja visuomenės sveikatos priežiūros, pirminės ir antrinės sveikatos priežiūros įgyvendinimą savivaldybės teritorijoje.
13. Dalyvauja sveikatos centro veiklos rodiklių vertinime.
14. koordinuoja valstybinių (valstybės perduotų savivaldybėms) visuomenės sveikatos priežiūros funkcijų planavimą, vykdo jų įgyvendinimo stebėseną, Vertina savivaldybės visuomenės sveikatos priežiūros bazinių visuomenės sveikatos priežiūros paslaugų teikimo apimtis (prieinamumą), kokybę ir efektyvumą.
15. Dalyvauja koordinuojant savivaldybės psichoaktyviųjų medžiagų vartojimo prevencijos veiklą.
16. Bendradarbiauja su teritorine ligonių kasa dėl savivaldybės sveikatos programų finansavimo.
17. Dalyvauja savivaldybės operacijų centro veikloje.
18. Vykdo kituose teisės aktuose sveikatos reikalų koordinatoriui priskirtas funkcijas.
19. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su įstaigos veikla susijusius pavedimus.