Darbo taryba rūpinsi įstaigos darbuotojams aktualiais sprendimais. Tai penkių žmonių komanda, kurią visuotiniu slaptu balsavimu išrinks Savivaldybės administracijos darbuotojai. Lietuvos Respublikos darbo kodeksas (toliau – LR DK) nustato darbdaviams pareigą steigti darbo tarybas. Darbo taryba darbdavio iniciatyva privalo būti sudaryta, kai vidutinis darbdavio darbuotojų skaičius (žr. LR DK 169 straipsnį) yra dvidešimt ir daugiau darbuotojų. Ji sudaroma trejų metų kadencijai.
2025 m. balandžio 2 d. Darbo tarybos rinkimų rezultatai
Kandidatų į Darbo tarybos narius sąrašą sudarė 7 pretendentai. Renkamos Darbo tarybos narių skaičius – 5 pretendentai.
Savivaldybės administracijos darbuotojų, turinčių teisę dalyvauti Darbo tarybos rinkimuose, skaičius – 146.
Darbo tarybos rinkimuose dalyvavusių darbuotojų skaičius – 89. Išduotų balsavimo biuletenių skaičius – 89. Nepanaudotų balsavimo biuletenių skaičius 57.
Galiojančių balsavimo biuletenių skaičius – 88. Negaliojančių balsavimo biuletenių skaičius – 1.
Kandidatų, išrinktų į Darbo tarybą, sąrašas:
- Ieva Gembutienė – 83 balsai;
- Eglė Bertašienė – 75 balsai;
- Tomas Ubartas – 62 balsai;
- Audronė Pargaliauskienė – 49 balsai;
- Laura Popovienė – 42 balsai.
Kandidatų, rinkimuose gavusių bent vieną balsą, bet neišrinktų į Darbo tarybą sąrašas:
- Vilija Štombergienė – 30 balsai.
Pagal LR darbo kodekso 172 straipsnio 1 dalį į darbo tarybą išrinktas darbuotojas darbo tarybos nariu laikomas nuo darbo tarybos rinkimų balsavimo rezultatų paskelbimo.
_____________________
Nuorodos į aktualius teisės aktus:
